Opiekun osoby niepełnosprawnej, która otrzyma w 2024 r. świadczenie wspierające może starać się o świadczenie przedemerytalne.
- Aktualizacja artykułu (28 XI godz. 22.30)
- Świadczenie przedemerytalne a świadczenie wspierające
- Pakiet osłonowy dla opiekunów
Otrzyma je osoba, która do dnia, w którym ustało prawo do świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna:
1) ukończyła co najmniej 55 lat - kobieta oraz 60 lat - mężczyzna i
2) osiągnęła okres uprawniający do emerytury, wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn.
Ta oferta władz jest więc dla opiekunów w wieku 55/60 lat, które opiekowały się osobą niepełnosprawną, a gdy ta przeszła na świadczenie wspierające opiekunowie stracili prawo do świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna. W zamian otrzymają prawo do świadczenia przedemerytalnego. Wszystko to w 2024 r., kiedy ruszy przyznawanie i wypłata świadczenia wspierającego.
Aktualizacja artykułu (28 XI godz. 22.30)
Zostało opublikowane rozporządzenie o ustalaniu punktów wsparcia niezbędnych dla otrzymania świadczenia wspierającego. Jest nowy algorytm przyznawania punktów. Szczegóły w trzech artykułach poniżej:
Dodatkowo prezydent A. Duda prowadzi konsultacje projektu ustawy o asystencji osobistej osób z niepełnosprawnościami. W 2025 r. nowe przepisy przyznają pomoc 50 000 osobom niepełnosprawnym w postaci opiekunów faktycznych. Asystenci poprowadzą im domy, ugotują posiłki, zrobią zakupy, porządki. Pensję 4700 zł brutto pokryje państwo. Koszt 3 mld zł. Od 2027 r. liczba 50 000 zostanie znacznie zwiększona. Omówienie w poniższym artykule:
Świadczenie przedemerytalne a świadczenie wspierające
Poniżej przepisy z USTAWY z dnia 30 kwietnia 2004 r. o świadczeniach przedemerytalnych, z których wynika taka możliwość:
Art. 7. [Wniosek] 1. Prawo do świadczenia przedemerytalnego ustala się na wniosek osoby zainteresowanej, od następnego dnia po dniu złożenia wniosku wraz z dokumentami, o których mowa w ust. 3 i 4.
2. Wniosek składa się do organu rentowego właściwego ze względu na miejsce zamieszkania.
3. Do wniosku dołącza się dowody uzasadniające prawo do świadczenia przedemerytalnego, w tym decyzję o utracie prawa do zasiłku dla bezrobotnych lub informację o upływie 180 dni pobierania zasiłku dla bezrobotnych, o którym mowa w art. 2 ust. 3, a także dowody wymagane do ustalenia prawa do emerytury oraz jej wysokości, określone przepisami ustawy o emeryturach i rentach z FUS.
4) W przypadku osoby, o której mowa w art. 2 ust. 1 pkt 4a, do wniosku dołącza się również zaświadczenie właściwego organu potwierdzające nieprzerwane pobieranie przez okres co najmniej 365 dni świadczenia pielęgnacyjnego lub specjalnego zasiłku opiekuńczego, lub zasiłku dla opiekuna, utratę prawa do nich z powodu śmierci osoby, nad którą opieka była sprawowana, albo przyznania osobie, nad którą opieka była sprawowana, prawa do świadczenia wspierającego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 lipca 2023 r. o świadczeniu wspierającym, a także datę ustania tego prawa.
Przed nowelizacją ust. 4 brzmiał:
W przypadku osoby, o której mowa w art. 2 ust. 1 pkt 4a, do wniosku dołącza się również zaświadczenie właściwego organu potwierdzające nieprzerwane pobieranie przez okres co najmniej 365 dni świadczenia pielęgnacyjnego lub specjalnego zasiłku opiekuńczego, lub zasiłku dla opiekuna, utratę prawa do nich z powodu śmierci osoby, nad którą opieka była sprawowana, a także datę ustania tego prawa.
Trzeba jeszcze zastosować art. 2 ust. 1 pkt 4a, który określa warunki otrzymania prawa do świadczenia przedemerytalnego. Prawo do świadczenia przedemerytalnego przysługuje osobie, która:
zarejestrowała się we właściwym powiatowym urzędzie pracy w ciągu 60 dni od dnia ustania prawa do świadczenia pielęgnacyjnego lub specjalnego zasiłku opiekuńczego, o których mowa w ustawie z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 390, 658, 852 i 1429), lub zasiłku dla opiekuna, o którym mowa w ustawie z dnia 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów (Dz. U. z 2020 r. poz. 1297), pobieranych nieprzerwanie przez okres co najmniej 365 dni, jeżeli utrata prawa do nich była spowodowana śmiercią osoby, nad którą opieka była sprawowana, albo przyznaniem osobie, nad którą opieka była sprawowana, prawa do świadczenia wspierającego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 lipca 2023 r. o świadczeniu wspierającym (Dz. U. poz. 1429), i do dnia, w którym ustało prawo do świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna, ukończyła co najmniej 55 lat - kobieta oraz 60 lat - mężczyzna i osiągnęła okres uprawniający do emerytury, wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn.
Pakiet osłonowy dla opiekunów
Tak uzasadniono możliwość otrzymania świadczenia przedemerytalnego w związku ze świadczeniem wspierającym:
W związku z tym, projekt ustawy przewiduje wprowadzenie szeregu regulacji o charakterze osłonowym dla tych opiekunów osób niepełnosprawnych, którzy zaprzestaną pobierać ww. świadczenia opiekuńcze w związku z wyborem przez osobę niepełnosprawną świadczenia wspierającego. Pakiet osłonowy obejmuje m.in: zmiany w ustawie z dnia 30 kwietnia 2004 r. o świadczeniach przedemerytalnych (Dz. U. z 2021 r. poz. 1867, z późn. zm.). Może skorzystać z nich opiekun osoby niepełnosprawnej, który utracił prawo do świadczenia pielęgnacyjnego, specjalnego zasiłku opiekuńczego lub zasiłku dla opiekuna w związku z przyznaniem osobie, nad którą opieka była sprawowana, prawa do świadczenia wspierającego.