Jaka jest wysokość składek na ubezpieczenie społeczne urzędników?

Pracownicy i urzędnicy służby cywilnej oraz pracownicy urzędów państwowych są osobami ubezpieczonymi, co oznacza, że podlegają chociaż jednemu z ubezpieczeń społecznych. Do systemu ubezpieczeń społecznych zalicza się:
• ubezpieczenia emerytalne,
• ubezpieczenia rentowe,
• ubezpieczenia chorobowe – czyli ubezpieczenia w razie choroby i macierzyństwa,
• ubezpieczenia wypadkowe.

Dla celów ubezpieczeń społecznych za pracownika uważa się osobę pozostającą w stosunku pracy, z wyłączeniem prokuratorów. Pracownicy, a tym samymi pracownicy służby cywilnej i pracownicy urzędów państwowych podlegają obowiązkowo wszystkim rodzajom ubezpieczeń społecznych. Nie ma przy tym znaczenia, czy są zatrudnieni w pełnym czy częściowym wymiarze czasu pracy i czy posiadają inny tytuł do ubezpieczenia społecznego. Pracownik obowiązkowo podlega ubezpieczeniom emerytalno-rentowemu oraz chorobowemu i wypadkowemu od dnia nawiązania stosunku pracy do dnia ustania tego stosunku.

W celu uzyskania świadczeń z ubezpieczeń społecznych konieczne jest opłacanie składek na te ubezpieczenia. Część składek jest finansowana wyłącznie przez ubezpieczonych, a część zarówno przez ubezpieczonych oraz przez płatników składek.

Wysokości składki na ubezpieczenie emerytalne, wyrażona jest w formie stopy procentowej i jest jednakowej dla wszystkich ubezpieczonych. Składka na ubezpieczenie emerytalne wynosi 19,52 proc. podstawy wymiaru. Składka ta jest finansowana w częściach równych zarówno przez pracownika, jaki i przez płatnika składek po 9,76 proc.

Wysokości składki na ubezpieczenie rentowe, wyrażona jest w formie stopy procentowej i jest jednakowej dla wszystkich ubezpieczonych. Składka wynosi 6 proc. Składka na ubezpieczenie rentowe, podobnie, jak składka na ubezpieczenie emerytalne jest dzielona pomiędzy płatnika składek a pracownika. Podział jednak wygląda inaczej. Większą cześć składki, czyli 4,5 proc. opłaca płatnik składek, zaś cześć wynoszącą 1,5 proc. opłaca pracownik ze środków własnych.

Wysokości składki na ubezpieczenie chorobowe, wyrażona jest w formie stopy procentowej i jest jednakowej dla wszystkich ubezpieczonych. Składka na ubezpieczenie chorobowe jest jedyną składką w pełni opłacaną z własnych środków finansowych przez pracownika. Składka na ubezpieczenie chorobowe pracowników wynosi 2,45 proc. podstawy wymiaru

Stopa procentowa składek na ubezpieczenie wypadkowe jest zróżnicowana dla poszczególnych płatników składek i ustalana w zależności od poziomu zagrożeń zawodowych i skutków tych zagrożeń. Składka na ubezpieczenie wypadkowe jest jedyną składką w pełni opłacaną przez płatnika składek.

Zadaj pytanie na Forum

Podstawa prawna:

Ustawa z dnia 13 października 1998 roku o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. 1998 nr 137 poz. 887).