REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Stawki uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy Służby Ochrony Państwa od 1 marca 2023 r. Średnio wzrost o 617 zł

Tomasz Król
prawnik - prawo pracy, cywilne, gospodarcze, administracyjne, podatki, ubezpieczenia społeczne, sektor publiczny
Stawki uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy Służby Ochrony Państwa
Stawki uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy Służby Ochrony Państwa
Media

REKLAMA

REKLAMA

Wzrost kwoty bazowej o 7,8% powoduje, że przeciętne miesięczne uposażenie funkcjonariusza Służby Ochrony Państwa wraz z nagrodą roczną wzrasta o 617 zł. 

Zgodnie z art. 9 ust. 1 pkt 2 lit. d ustawy budżetowej na rok 2023 z dnia 15 grudnia 2022 r. kwota bazowa dla żołnierzy zawodowych i funkcjonariuszy ustalona została w wysokości 1.740,64 zł i tym samym jest wyższa od kwoty bazowej roku 2022 o 7,8%.

REKLAMA

Kwota bazowa dla SOP na 2023 r.

Wzrost kwoty bazowej o 7,8% powoduje, że przeciętne miesięczne uposażenie funkcjonariusza Służby Ochrony Państwa wraz z nagrodą roczną wzrasta o 617 zł. Z kwoty 617 zł na wzrost uposażenia wraz z dodatkami przypada kwota 570 zł, a na wzrost nagrody rocznej - 47 zł. Podwyższenie stawek uposażenia zasadniczego naliczono w oparciu o określoną w ustawie budżetowej na 2023 nową kwotę bazowa dla funkcjonariuszy, tj. wyższą o 7,8% od kwoty bazowej w 2022 roku. W związku z tym - z uwagi na to, że do uposażenia zasadniczego relacjonowany jest procentowo wzrost z tytułu wysługi lat, a do stawek uposażenia wg stanowiska i stopnia relacjonowany jest dodatek specjalny nastąpi „automatyczny” wzrost tych dwóch składników o indywidualne wysokości wzrostów. 

Od kiedy wyższe stawki dla SOP

Projekt rozporządzenia zakłada zmianę od 1 marca 2023 r. wysokości stawek uposażenia zasadniczego wg stopnia służbowego oraz wzrost stawek uposażenia zasadniczego wg stanowiska służbowego. Środki na sfinansowanie tego wzrostu zostały ujęte w ustawie budżetowej na rok 2023.

Co się zmienia dla SOP?

REKLAMA

Proponowane zmiany polegają na: podwyższeniu stawek uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy SOP we wszystkich  grupach uposażenia w granicach od 230 zł (w grupie uposażenia 14, tj. na stanowisku kursanta) do 770 zł (w grupie uposażenia 01, tj. na stanowisku komendanta), a także podwyższeniu stawek uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy SOP na wszystkich stopniach służbowych w granicach od 80 zł na stopniu szeregowego do 150 zł na stopniu generała dywizji.

Wskazane zmiany wysokości uposażeń funkcjonariuszy Służby Ochrony Państwa pozwolą na zwiększenie motywacji do pełnienia służby w SOP oraz zainteresowania podejmowaniem jej w tej formacji przez potencjalnych kandydatów, co jest szczególnie istotne z punktu widzenia pozyskania nowych funkcjonariuszy, a w rezultacie dla wykonywania ustawowych zadań przez Służbę Ochrony Państwa. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Podstawa prawna

Projekt rozporządzenia zmieniającego rozporządzenie w sprawie stawek uposażenia zasadniczego funkcjonariuszy Służby Ochrony Państwa.

Źródło informacji

Uzasadnienie projektu rozporządzenia.

STAWKI UPOSAŻENIA ZASADNICZEGO WEDŁUG STANOWISKA SŁUŻBOWEGO Z ZASZEREGOWANIEM STANOWISK SŁUŻBOWYCH DO POSZCZEGÓLNYCH GRUP UPOSAŻENIA ORAZ STOPNI ETATOWYCH

 

Lp.

Nazwa stanowiska

Stopień etatowy

Grupa uposażenia

Stawka

w złotych

  1.  
Komendant

generał dywizji

01

10 690

  1.  
Zastępca Komendanta

generał brygady

02

8 920

  1.  
Dyrektor Zarządu

pułkownik

03

6 990

  1.  
Zastępca Dyrektora Zarządu

pułkownik

04

6 600

  1.  
Główny Księgowy

pułkownik

04 

6 600

  1.  
Naczelnik Wydziału

pułkownik

05

5 860

  1.  
Zastępca Naczelnika Wydziału

pułkownik

06

5 650

  1.  
Radca Prawny

pułkownik

07

5 410

  1.  
Główny Specjalista

pułkownik

07

5 410

  1.  
Koordynator

pułkownik

07

5 410

  1.  
Kierownik Sekcji

podpułkownik

08

4 920

  1.  
Psycholog

major

08

4 920

  1.  
Lekarz

major

08

4 920

  1.  
Rzecznik prasowy

major

09

4 640

  1.  
Kapelan

major

09

4 640

  1.  
Audytor Wewnętrzny

major

09

4 640

  1.  
Starszy Specjalista

major

09

4 640

  1.  
Specjalista

kapitan

10

4 300

  1.  
Ekspert

starszy chorąży

11

3 830

  1.  
Ratownik Medyczny

starszy chorąży

11

3 830

  1.  
Pielęgniarka / Pielęgniarz

starszy chorąży

11

3 830

  1.  
Starszy Funkcjonariusz

starszy sierżant

12

3 690

  1.  
Funkcjonariusz

starszy sierżant

13

3 540

  1.  
Kursant

szeregowy

14

3 110

 

STAWKI UPOSAŻENIA ZASADNICZEGO WEDŁUG STOPNIA SŁUŻBOWEGO

 

Lp.

Stopień służbowy

Stawka

w złotych

  1.  
Generał dywizji

2 050

  1.  
Generał brygady

1 990

  1.  
Pułkownik

1 940

  1.  
Podpułkownik

1 890

  1.  
Major

1 830

  1.  
Kapitan

1 780

  1.  
Porucznik

1 730

  1.  
Podporucznik

1 670

  1.  
Starszy chorąży

1 530

  1.  
Chorąży

1 480

  1.  
Młodszy chorąży

1 420

  1.  
Starszy sierżant

1 370

  1.  
Sierżant

1 320

  1.  
Plutonowy

1 260

  1.  
Kapral

1 210

  1.  
Starszy szeregowy

1 150

  1.  
Szeregowy

1 100

Źródło: INFOR

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

© Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

REKLAMA

Sektor publiczny
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Pensja minimalna robotnika i pracownika samorządowego zrównana. Samorządowcy nie są zadowoleni bo 16,65% dla najniżej wynagradzanych a 5% dla specjalistów

Dla pracowników samorządowych to jest rewolucja. Pensja minimalna w urzędach (otrzymują je osoby na najniższych stanowiskach - I grupa zaszeregowania) została zrównana z pensją minimalną dla całej Polski (4666 zł). W poprzednich latach pensja ta zawsze była niższa o 200-400 zł. Samorządy musiały dopłacić z innych źródeł do ustawowej pensji brakujące pieniądze. I grupa zaszeregowania otrzymała 16,65% podwyżki. Grupy najlepszych specjalistów tylko 5%. Stąd niezadowolenie w samorządach.

MEN: Wykaz dokumentów wymaganych do uzyskania dyplomu zawodowego

Od 11 lutego 2025 r. obowiązuje rozporządzenie w sprawie wykazu dokumentów potwierdzających kwalifikacje w zawodzie wymaganych do uzyskania dyplomu zawodowego albo dyplomu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe w zawodzie nauczanym na poziomie technika. Wykaz obejmuje 175 zawodów.

Bezpłatne leki dla seniorów i dzieci. Łatwiejszy dostęp do recept refundowanych i do szczepień. Przepisy już obowiązują

Bezpłatne leki dla seniorów i dzieci. Łatwiejszy dostęp do recept refundowanych i do szczepień. Przepisy weszły w życie w piątek, 14 lutego 2025 r. Nowela rozszerzyła m.in. katalog osób uprawnionych do wystawiania recept na bezpłatne leki dla osób 65 plus oraz poniżej 18 roku życia.

1700 zł dla każdego obywatela w wieku produkcyjnym? Ekonomista: to możliwe [WYWIAD]

A gdyby tak zastąpić 800+, babciowe, zasiłki opiekuńcze, rentę socjalną i inne świadczenia jednym uniwersalnym świadczeniem, które otrzymywałby każdy obywatel w wieku produkcyjnym? O co chodzi o idei dochodu podstawowego i ile by taki program kosztował? Rozmówcą Piotra Nowaka w programie Gość Infor.pl był dr Maciej Szlinder, ekonomista, filiozof, prezes Polskiej Sieci Dochodu Podstawowego.

REKLAMA

Jaka jest prawidłowa temperatura ludzkiego ciała? Już nie 36,6 st. C

Jaka jest prawidłowa temperatura ludzkiego ciała? Kalifornijscy lekarze i antropolodzy uznają starą normę, czyli 36,6 st. C za nieaktualną. Na przestrzeni wieków temperatura się obniżyła. Eksperci przeanalizowali przyczyny tej zmiany.

Polacy źle mierzą temperaturę w czasie choroby

Polacy źle mierzą temperaturę w czasie choroby. Do takich wniosków doszli autorzy raportu pt. „Jak Polacy mierzą temperaturę ciała podczas choroby?”. Jakie błędy są najczęściej popełniane? Na co trzeba zwrocić szczególną uwagę, zwłaszcza w sezonie zachorowań na grypę?

Uposażenia żołnierzy zawodowych w 2025 roku [Tabela stawek]. Podwyżka z wyrównaniem od 1 stycznia

Minister Obrony Narodowej przygotował projekt rozporządzenia w sprawie stawek uposażenia zasadniczego żołnierzy zawodowych. Stawki te mają zostać podwyższone od 5,3% do 7,1% (w zależności od grupy uposażenia) ze skutkiem od 1 stycznia 2025 r. Zatem w 2025 r. (z wyrównaniem od 1 stycznia) nastąpi wzrost uposażenia zasadniczego od 400 zł dla szeregowych, 500 zł dla podoficerów oraz do 1100 zł dla generała - w porównaniu do dotychczasowych stawek. Najniższe uposażenie zasadnicze żołnierza zawodowego wzrośnie o 400 zł - z 6000 zł do 6400 zł.

Co pyli teraz? Kalendarz pylenia na cały rok

Należy pamiętać, że w Polsce, w niektórych regionach jest cieplej, w innych zimniej, w innym okresie pylić będą rośliny i drzewa w południowo-zachodniej części kraju, a w innym w północno-wschodnim. W Polsce najczęściej uczulają pyłki trwa, chwastów oraz drzew.

REKLAMA

Dzień Bezpiecznego Internetu. Ilu Polaków dzieli się swoimi danymi do logowania?

Czy Polacy udostępniają swoje dane do logowania? Z badania "Mobilny Portret Polaka" opublikowanego 11 lutego, w Dniu Bezpiecznego Internetu wynika, że 60 proc. badanych deklaruje, iż nie dzieli się z nikim swoimi danymi do logowania. Co piąty respondent przyznał, że padł ofiarą oszustwa w internecie.

Jak obliczyć trzynastkę dla pracownika samorządowego? RIO: nie można wliczać jednorazowych, nieperiodycznych wypłat do podstawy wymiaru dodatkowego wynagrodzenia rocznego

Regionalna Izba Obrachunkowa w piśmie z 28 stycznia 2025 r. wyjaśniła, że do podstawy wymiaru dodatkowego wynagrodzenia rocznego (tzw. trzynastki) wlicza się te składniki wynagrodzenia, które przyjmowane są do obliczenia ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy, a także wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy oraz wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy przysługujące pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do pracy. Do tej podstawy nie wlicza się natomiast jednorazowych lub nieperiodycznych wypłat za spełnienie określonego zadania bądź za określone osiągnięcie.

REKLAMA