REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Postępowanie pojednawcze

REKLAMA

REKLAMA

Dział 12 Kodeksu pracy zawiera problematykę rozpatrywania sporów o roszczenia ze stosunku pracy. Pracownik ma prawo dochodzić swoich praw na drodze sadowej, lecz przed skierowaniem sprawy do sądu może również żądać wszczęcia postępowania pojednawczego. Takie załatwianie sporów wynika z zasady mówiącej o tym, że należy dążyć do polubownego załatwiania sporów ze stosunku pracy.

Organem powołanym do rozpatrywania ww. sporów jest komisja pojednawcza, w której skład nie może wchodzić:

REKLAMA

• osoba zarządzająca zakładem pracy w imieniu pracodawcy,

• główny księgowy,

• radca prawny,

• osoba prowadząca sprawy osobowe, zatrudniania i płac.

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Pracodawca wspólnie z zakładową organizacją związkową, lub jeśli brak jest w zakładzie pracy takiej organizacji, po uzyskaniu pozytywnej opinii pracowników:

• powołuje komisję pojednawczą,

• ustala zasady i tryb powołania komisji,

• ustala czas trwania kadencji,

• ustala liczbę członków komisji.

Komisja pojednawcza składa się z przewodniczącego komisji i zastępców przewodniczącego. Komisja wybiera ich ze swojego grona i ustala regulamin postępowania pojednawczego. Komisja przeprowadza postępowanie w zespołach 3-osobowych i wszczyna postępowanie na wniosek pracownika zgłoszony na piśmie lub ustnie do protokołu. Należy zaznaczyć na wniosku datę wpływu i w ciągu 14 dni od tej daty komisja powinna zakończyć postępowanie pojednawcze.

Kto rozstrzyga spory pracownicze w samorządzie>>

REKLAMA

Postępowanie może zakończyć się dwojako. Jeśli zostanie zawarta ugoda, należy wpisać ten fakt do protokołu posiedzenia, który sporządzają strony oraz członkowie zespołu rozpatrującego sprawę. Ugoda musi być zawarta zgodnie z prawem i zasadami współżycia społecznego. Natomiast jeśli nie dojdzie do zawarcia ugody, na wniosek pracownika komisja niezwłocznie przekazuję sprawę do sądu pracy.

Wniosek pracownika o polubowne załatwienie sprawy zastępuje pozew. W razie niewykonania ugody przez pracodawcę podlega ona wykonaniu w trybie przepisów Kodeksu postępowania cywilnego, po nadaniu jej przez sąd pracy klauzuli wykonalności. Sąd pracy może odmówić nadania klauzuli wykonalności, jeżeli ze złożonych akt komisji wynika, że ugoda jest sprzeczna z prawem lub zasadami współżycia społecznego.

Sprawowanie obowiązków członka komisji pojednawczej jest funkcją społeczną. Jednak członek komisji zachowuje prawo do wynagrodzenia za czas nieprzepracowany w związku z udziałem w pracach komisji. Pracodawca jest zobowiązany zapewnić komisji pojednawczej warunki lokalowe oraz środki techniczne umożliwiające właściwe jej funkcjonowanie, ponosi również wszystkie wydatki związane z pracą komisji.

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: Samorzad.infor.pl

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:

REKLAMA

QR Code
Sektor publiczny
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
Globalna awaria systemów Microsoft. Czy mamy się czym martwić w Polsce?

Wicepremier, minister cyfryzacji Krzysztof Gawkowski uspokaja, że obecnie w Polsce systemy infrastruktury informatycznej działają płynnie. 

Jak uczniowie Szkoły w Chmurze poradzili sobie z maturą? "Wyniki są dramatyczne"

Kilkanaście procent polskich maturzystów nie zdało egzaminu maturalnego. Jak poszło uczniom Szkoły w Chmurze? 

Coraz większa liczba dzieci ukraińskich w polskich szkołach

Od 1 września 2024 r. do polskich szkół może pójść między 20 tys. a 60 tys. ukraińskich dzieci - szacuje Paulina Chrostowska z Centrum Edukacji Obywatelskiej. Zdaniem nauczycieli największym wyzwaniem w edukacji uczniów z doświadczeniem migracji jest bariera językowa.

Ta substancja wydłużyła życie myszy ok. 25%, wyszczupliła i zmniejszyła podatność na nowotwory. Teraz testy na ludziach

Międzynarodowa grupa badaczy aktualnie testuje nowy lek hamujący interleukinę 11, który wydłuża życie myszy prawie o jedną czwartą. Nie wiadomo jeszcze jak działa on u ludzi, ale rozpoczęto pierwsze badania kliniczne - informuje tygodnik „Nature” - ukazujące się od 1869 r. jedno z najbardziej prestiżowych czasopism naukowych.

REKLAMA

Co czwarty uczeń nie zdał matury w tej szkole. A oceny końcowe były wysokie. MEN: kuratoria przyjrzą się jakości kształcenia

Minister edukacji Barbara Nowacka poinformowała 18 lipca 2024 r., że kuratoria przyjrzą się wynikom egzaminów maturalnych w Szkole w Chmurze oraz temu, jak mają się one do ocen końcowych uczniów. Oceny te były wyjątkowo wysokie i nie przekładają się na wyniki matur - dodała.

Co oznaczają tajemnicze paski na tubkach past do zębów?

Większość Polaków nie wie, co oznaczają kolorowe paski na tubkach past do zębów. Jakie informacje przekazuje klientowi kolor tajemniczego paska na tubce? Czy konsumenci mogą być wprowadzani w błąd? 

Coś takiego raz na 5-10 tysięcy lat: Asteroida przeleci bliżej Ziemi niż satelity geostacjonarne 13 kwietnia 2029 roku. ESA przyśpiesza misję Ramses

Europejska Agencja Kosmiczna (ESA) przyspiesza realizację nowej misji o nazwie Ramses, która ma na celu dotarcie do asteroidy Apophis – podał portal Space.com. W 2029 r. obiekt będzie bardzo blisko Ziemi, bliżej niż satelity geostacjonarne. Asteroida nie zagraża jednak naszej planecie.

Rodzice coraz rzadziej szczepią swoje dzieci. Najnowsze dane WHO

Alarmujące dane Światowej Organizacji Zdrowia (WHO). Wyszczepialność dzieci i młodzieży na świecie wciąż nie może odzyskać poziomu sprzed pandemii. 

REKLAMA

Blisko 5 tys. zgłoszeń związanych ze zdarzeniami atmosferycznymi

We wtorek i środę strażacy w całym kraju mieli ręce pełne roboty. Do godz. 6 odnotowano 4998 zgłoszeń związanych z pogodą. Obrażenia odniosły cztery osoby. 

Wojsko Polskie to trzecia armia NATO pod względem liczebności

Polska ma trzecią największą co do liczebności armię w NATO - przekazał szef BBN Jacek Siewiera, powołując się na dane zebrane przez NATO. Z szacunków Sojuszu wynika, że Wojsko Polskie z ponad 216 tys. żołnierzy to trzecia armia NATO - po USA i Turcji.

REKLAMA