REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Co to jest minimalne wynagrodzenie w Polsce i UE?

Tomasz Król
prawnik - prawo sektora publicznego, prawo cywilne, gospodarcze, prawo administracyjne, podatki
Co to jest minimalne wynagrodzenie w Polsce i UE?
Co to jest minimalne wynagrodzenie w Polsce i UE?
Shutterstock

REKLAMA

REKLAMA

Kto ustala pensję minimalną w Polsce? Jak często się zmienia? Jak Polska wypada na tle innych krajów Unii Europejskiej? 

Od 1 lipca 2023 r. pensja minimalna wynosi 3600 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa ma wartość 23,50 zł.

REKLAMA

Jak obliczyć aktualną wysokość pensji minimalnej netto krok po kroku? Infor.pl opisał to w artykule: 

3600 zł brutto, to 2783,86 zł netto od 1 lipca 2023 r. Jak to obliczyć krok po kroku? [pensja minimalna]

Dla porównania pensja minimalna dwadzieścia lat temu wynosiła 800 zł brutto. Od 2003 r. nastąpił więc wzrost o 450%! 

Co to jest minimalne wynagrodzenie w Polsce?

„Minimalne wynagrodzenie”, to pojęcie z ustawy z 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę (Dz. U. 2002 Nr 200 poz. 1679).

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Ustawa określa procedurę ustalania co roku poziomu minimalnego wynagrodzenia zarówno dla:

  1. umów o pracę (miesięczna pensja) jak i 
  2. umów cywilnoprawnych (stawka godzinowa wynagrodzenia).

Jak wspomniano, w 2003 r. w momencie wejścia w życie tej ustawy, pensja minimalna wynosiła 800 zł brutto.

Jak ustala się poziom minimalnego wynagrodzenia w Polsce?

Wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę jest corocznie przedmiotem negocjacji w ramach Rady Dialogu Społecznego. Jest to forum trójstronnej współpracy stron reprezentujących: 

  1. pracowników, 
  2. pracodawców i 
  3. rząd.

Negocjacje odbywają się według schematu:

Krok 1. Rada Ministrów, w terminie do 15 czerwca każdego roku, przedstawia Radzie Dialogu Społecznego propozycję wysokości tego wynagrodzenia dla roku następnego. 

Krok 2. Rada Dialogu Społecznego uzgadnia wysokość minimalnego wynagrodzenia oraz ustala wysokość minimalnej stawki godzinowej w terminie 30 dni od dnia otrzymania propozycji. 

Krok 3. Jeżeli Rada Dialogu Społecznego nie dotrzyma tego terminu, rząd samodzielnie określa oba parametry. Odbywa się to poprzez publikację rozporządzenia, w terminie do dnia 15 września każdego roku.

Minimalne wynagrodzenie w Polsce a inflacja

Wysokość minimalnego wynagrodzenia jest ustalana w taki sposób, aby zmieniała się przynajmniej tak jak inflacja. Trzeba też uwzględnić relację: "minimalne a przeciętne" wynagrodzenie. Obowiązują tu trzy reguły:

REKLAMA

Reguła 1. Jeżeli w roku poprzednim prognozowany wskaźnik cen różni się od wskaźnika cen, przy ustalaniu wysokości minimalnego wynagrodzenia w roku następnym uwzględnia się wysokość minimalnego wynagrodzenia w roku poprzedzającym rok, na który jest ustalane minimalne wynagrodzenie, skorygowaną wskaźnikiem weryfikacyjnym. 

Reguła 2. Wskaźnik weryfikacyjny otrzymuje się przez podzielenie wskaźnika cen w roku poprzednim przez prognozowany wskaźnik cen w roku poprzednim, w oparciu o który została określona propozycja wysokości minimalnego wynagrodzenia. 

Reguła 3. Jeżeli w roku, w którym odbywają się negocjacje, wysokość minimalnego wynagrodzenia będzie niższa od połowy wysokości przeciętnego wynagrodzenia, stopień wzrostu zwiększa się dodatkowo o 2/3 wskaźnika prognozowanego realnego przyrostu produktu krajowego brutto.

Podniesienie dwa razy wysokości wynagrodzenia minimalnego w jednym roku

Z taką sytuacją mieliśmy do czynienia w 2023 r. Wynika z art. 3 ustawy, który stanowi:

Jeżeli prognozowany na rok następny wskaźnik cen, wynosi: 

1) co najmniej 105% – ustala się dwa terminy zmiany wysokości minimalnego wynagrodzenia oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej: od dnia 1 stycznia i od dnia 1 lipca;

2) mniej niż 105% – ustala się jeden termin zmiany wysokości minimalnego wynagrodzenia oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej: od dnia 1 stycznia.

Jaka kara za pensję niższą niż minimalne wynagrodzenie?

Przedsiębiorca wypłacający pensję poniżej minimalnego wynagrodzenia dla danego roku, zagrożony jest kara grzywny od 1000 zł do 30 000 zł. Czyn ten kwalifikowany jest jako wykroczenie.

Polecamy: „Kodeks pracy 2023. Praktyczny komentarz z przykładami”

Polecamy: „Dokumentacja kadrowa 2023. Zasady prowadzenia i przechowywania” + wzory dokumentów online

Ile wynosi pensja minimalna w Unii Europejskiej?

W tabeli Infor.pl zebrał dane o pensji minimalnej w Unii Europejskiej (źródło: Eurostat, dane na luty 2023 r.). Warto pamiętać, że pensja minimalna nie obowiązuje we wszystkich krajach Unii. Nie wprowadziły tego rozwiązania np. Austria, Dania, Finlandia, Szwecja, Włochy.

Polska ma wyższą pensję minimalną od Estonii, ale niższą od Grecji.

Bułgaria399 EUR
Węgry579 EUR
Rumunia606 EUR
Łotwa620 EUR
Chorwacja700 EUR
Słowacja700 EUR
Czechy717 EUR
Estonia725 EUR
Polska746 EUR
Grecja832 EUR
Malta835 EUR
Litwa840 EUR
Cypr885 EUR
Portugalia887 EUR
Hiszpania1167 EUR
Słowenia1304 EUR
Francja1709 EUR
Irlandia1910 EUR
Holandia1934 EUR
Belgia1955 EUR
Niemcy1981 EUR
Luksemburg2387 EUR

Europejska pensja minimalna

Polska jest zobowiązana do wdrożenia dyrektywy w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych do 15 listopada 2024 r. Zgodnie z dyrektywą Polska będzie musiała zapewnić, że pensja minimalna pozwoli na przyzwoity standard życia. Rząd może oprzeć się na:

- krajowym koszyku towarów i usług w cenach rzeczywistych, który może obejmować działalność kulturalną, edukacyjną i społeczną,

- porównaniu płacy minimalnej z wartościami referencyjnymi powszechnie stosowanymi na arenie międzynarodowej, takimi jak 60% mediany wynagrodzenia brutto lub 50% średniego wynagrodzenia brutto,

- porównaniu płacy minimalnej netto z progiem ubóstwa,

- sile nabywczej płac minimalnych.

Inne działania rządu wynikające z prawa unijnego, to m.in.:

- wspieranie negocjacji zbiorowych w sprawie ustalania płac

- egzekwowanie inspekcji pracy w celu zapewnienia zgodności i przeciwdziałania nadużyciom w warunkach pracy

- zapewnienie pracownikom dostęp do rozstrzygania sporów i prawo do dochodzenia odszkodowania.

 

Autopromocja

REKLAMA

Źródło: INFOR
Czy ten artykuł był przydatny?
tak
nie
Dziękujemy za powiadomienie - zapraszamy do subskrybcji naszego newslettera
Jeśli nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania w tym artykule, powiedz jak możemy to poprawić.
UWAGA: Ten formularz nie służy wysyłaniu zgłoszeń . Wykorzystamy go aby poprawić artykuł.
Jeśli masz dodatkowe pytania prosimy o kontakt

REKLAMA

Komentarze(0)

Pokaż:

Uwaga, Twój komentarz może pojawić się z opóźnieniem do 10 minut. Zanim dodasz komentarz -zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.
    QR Code

    © Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A.

    Sektor publiczny
    Zapisz się na newsletter
    Zobacz przykładowy newsletter
    Zapisz się
    Wpisz poprawny e-mail
    Helikopter z odbiornikiem pasywnym szukają surowców krytycznych na Suwalszczyźnie. Co to są surowce krytyczne?

    Od 1 marca 2024 r. na terenie kilku gmin na Suwalszczyźnie rozpoczęły się poszukiwania złóż surowców krytycznych ze skał magmowych. Badania z wykorzystaniem helikoptera potrwają około dwóch tygodni – poinformował PAP Państwowy Instytut Geologiczny – Państwowy Instytut Badawczy.

    Są już wypłaty podwyżek 30-33% dla nauczycieli - informuje Lublin, Kalisz, Rzeszów, Biała Podlaska, Brwinów, Hrubieszów. Samorządy nie czekały do końca kwietnia

    Rozpoczęła się długo wyczekiwana wypłata podwyżek dla nauczycieli. 1 marca wyższe wynagrodzenie otrzymali nauczyciele z Lublina i Koszalina. Również mniejsze gminy uruchamiają wyższe przelewy.

    Stopnie alarmowe na terenie całego kraju. Premier Donald Tusk podpisał zarządzenia

    Premier Donald Tusk podpisał zarządzenia wprowadzające stopnie alarmowe - 2. stopnia BRAVO i 2. stopnia BRAVO-CRP na terenie całego kraju oraz 2. stopnia BRAVO wobec polskiej infrastruktury energetycznej, mieszczącej się poza granicami Rzeczypospolitej Polskiej.

    Pobyt w szpitalu - jak się przygotować?

    Pobyt w szpitalu często wiąże się ze stresem. Czasem zmniejszyć go może odpowiednie przygotowanie i wiedza o tym, co jest potrzebne do przyjęcia do szpitala. Podpowiadamy w artykule. 

    REKLAMA

    Od 1 marca 2024 r. zmiana wysokości opłaty za wydanie duplikatu Karty Dużej Rodziny

    Jaka jest aktualna wysokość opłaty za wydanie duplikatu Karty Dużej Rodziny? Kiedy pobierana jest taka opłata?

    Infolinia dla żołnierzy i ich rodzin uruchomiona - wsparcie psychologiczne

    29 lutego 2024 roku została uruchomiona bezpłatna i ogólnodostępna infolinia dla żołnierzy WP, pracowników resortu obrony narodowej oraz ich rodzin.

    29 lutego - Światowy Dzień Chorób Rzadkich. Ile ich jest na świecie?

    Dzień Chorób Rzadkich przypada na ostatni dzień lutego, data jest nieprzypadkowa. Na całym świecie 300 mln ludzi żyje z rzadkimi chorobami. 

    Jak pozbyć się mikroplastiku z wody? Prosty sposób

    Mikroplastik jest wszechobecny, niestety trafia także do pożywienia i wody. Chociaż na ten moment nie wiadomo dokładnie, jak wpływa na ludzki organizm, to wpływ ten z pewnością nie jest pozytywny. Naukowcy znaleźli sposób na pozbycie się mikroplastiku go z wody. 

    REKLAMA

    "Szczyt rolniczy" w Warszawie. Dziś premier spotkał się z protestującymi rolnikami

    Dziś w Warszawie miał miejsce "szczyt rolniczy". Premier Donald Tusk spotkał się z przedstawicielami protestujących rolników. Tematem rozmów jest m.in. kwestia napływu produktów rolno-spożywczych z Ukrainy. Rolnicy sprzeciwiają się również unijnej polityce Zielonego Ładu.

    Ustawa o dostępności w produktach i usługach od 28 czerwca 2025 roku

    Ustawa o zapewnieniu dostępności w produktach i usługach dla osób z niepełnosprawnościami i ze szczególnymi potrzebami ma wejść w życie dnia 28 czerwca 2025 roku. O jakie produkty i usługi chodzi ustawodawcy wdrażającemu unijną dyrektywę zwaną "Europejskim Aktem o Dostępności” (EAA)?

    REKLAMA