REKLAMA

REKLAMA

Kategorie
Zaloguj się

Zarejestruj się

Proszę podać poprawny adres e-mail Hasło musi zawierać min. 3 znaki i max. 12 znaków
* - pole obowiązkowe
Przypomnij hasło
Witaj
Usuń konto
Aktualizacja danych
  Informacja
Twoje dane będą wykorzystywane do certyfikatów.

Zbyt szybki awans nauczyciela

Subskrybuj nas na Youtube

REKLAMA

Nauczyciele zbyt szybko uzyskują najwyższy stopień awansu zawodowego i tracą motywację do podnoszenia kwalifikacji. Potrzebna jest zmiana systemu awansu nauczycieli.

Najwyższy stopień awansu zawodowego nauczyciela – tytuł nauczyciela dyplomowanego – można uzyskać w ciągu dziesięciu lat pracy. Ilość nauczycieli dyplomowanych w ciągu trzech lat wzrosła o 70 tys., ponieważ wszyscy chętni są dopuszczani do egzaminów a ich zdawalność jest niemal stuprocentowa. Szybka i masowa droga awansu zawodowego powoduje, że nauczyciele dyplomowani są coraz liczniejsi ale dysponują coraz mniejszą motywacją do dalszego rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.

REKLAMA

REKLAMA

Na potrzebę zmian w systemie awansu nauczycieli zwracają uwagę samorządy, dyrektorzy szkół i oświatowe związki zawodowe – pisze „Dziennik Gazeta Prawna”. Związek Nauczycielstwa Polskiego proponuje wprowadzenie kolejnego stopnia awansu zawodowego nauczycieli i krytykuje dyrektorów szkół, którzy dopuszczają każdego nauczyciela do egzaminu na kolejny stopień awansu zawodowego. Dyrektorzy bronią się argumentem, że prawo nie pozwala im weryfikować kwalifikacji nauczyciela ubiegającego się o wyższy stopień – temu przecież służyć ma egzamin. „Jeśli nauczyciel zbierze wymagane dokumenty, to nie możemy ich odrzucić” – mówi na łamach DGP prezes Ogólnopolskiego Stowarzyszenia Kadry Kierowniczej Oświaty. Potrzebne są więc mechanizmy, które utrudnią zdobycie kolejnego stopnia, np. poprzez powiązanie z jakością pracy nauczyciela.

Zarządzający szkołami mają inny pomysł – proponują zrównanie płac nauczycieli i uzależnienie podwyżek od jakości pracy nauczycieli, oraz wprowadzenie cyklicznego egzaminu sprawdzającego wiedzę i kompetencje nauczycieli (np. co pięć lat).

Padł też pomysł aby zmniejszyć ilość nauczycieli zatrudnianych w szkołach na stałe. Wówczas większość nauczycieli byłaby zatrudniona na kilkuletnich kontraktach.

REKLAMA

Na rzeczywiste zmiany w systemie trzeba będzie jednak poczekać. Chociaż NIK już 3 lata temu wezwała rząd do zmiany zasad awansu zawodowego nauczycieli, do tej pory niewiele się zmieniło. 

Dalszy ciąg materiału pod wideo

Czytaj także: Zasady zatrudniania nauczycieli w szkołach i placówkach oświatowych>>

Awans zawodowy na nauczyciela kontraktowego?>>

samorzad.infor.pl / Dziennik Gazeta Prawna

Zapisz się na newsletter
Śledź na bieżąco nowe inicjatywy, projekty i ważne decyzje, które wpływają na Twoje życie codzienne. Zapisz się na nasz newsletter samorządowy.
Zaznacz wymagane zgody
loading
Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich
Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj.
success

Potwierdź zapis

Sprawdź maila, żeby potwierdzić swój zapis na newsletter. Jeśli nie widzisz wiadomości, sprawdź folder SPAM w swojej skrzynce.

failure

Coś poszło nie tak

Źródło: Samorzad.infor.pl

Oceń jakość naszego artykułu

Dziękujemy za Twoją ocenę!

Twoja opinia jest dla nas bardzo ważna

Powiedz nam, jak możemy poprawić artykuł.
Zaznacz określenie, które dotyczy przeczytanej treści:
Autopromocja

REKLAMA

QR Code

REKLAMA

Sektor publiczny
Zapisz się na newsletter
Zobacz przykładowy newsletter
Zapisz się
Wpisz poprawny e-mail
eZUS zastąpi PUE ZUS. Nowy portal z prostszą obsługą i większym bezpieczeństwem

Zakład Ubezpieczeń Społecznych szykuje duże zmiany dla swoich klientów. Trwają prace nad nowym portalem eZUS, który już wkrótce zastąpi dobrze znaną Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS. Serwis ma być bardziej intuicyjny, bezpieczniejszy i dostępny dla wszystkich – także osób z niepełnosprawnościami.

Wyższe wynagrodzenie dla pracowników samorządowych. Projekt MRPiPS zakłada podwyżki od 1 stycznia 2026 r.

Wyższe wynagrodzenie dla pracowników samorządowych (z wyrównaniem?) od 1 stycznia 2026 r. Sprawdź, co zakłada projekt rozporządzenia Rady Ministrów zmieniającego rozporządzenie w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych opublikowany w wykazie prac legislacyjnych rządu.

ZUS zapowiada przerwę techniczną. Niedostępne usługi w Płatniku, ePłatniku i e-ZLA

Zakład Ubezpieczeń Społecznych poinformował o planowanych pracach serwisowych, które odbędą się 25 października (sobota) w godzinach od 5.30 do 12.00. W tym czasie mogą występować utrudnienia w komunikacji elektronicznej z ZUS, dotyczące kilku popularnych systemów i aplikacji.

Szefowa NRPiP: pielęgniarki powinny badać, zlecać badania i wystawiać L4 – czas to uregulować

Prezes Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych, Mariola Łodzińska, apeluje o zmiany w organizacji pracy pielęgniarek i położnych. Jej zdaniem powinny one mieć możliwość samodzielnego przyjmowania pacjentów, zlecania badań, ordynowania leków oraz wystawiania zwolnień lekarskich. Obecnie ich kompetencje – mimo że szerokie – nie są w pełni wykorzystywane w polskim systemie ochrony zdrowia.

REKLAMA

Karta Rodziny Mundurowej. Jakie przywileje, dla kogo i od kiedy według nowego projektu?

Do Sejmu wpłynął poselski projekt ustawy o Karcie Rodziny Mundurowej. Kto – zgodnie z założeniami – będzie mógł uzyskać taki dokument i od kiedy? Zgodnie z szacunkami nowe przywileje objęłyby ponad milion beneficjentów.

Pierwszy w Polsce Regionalny Plan Adaptacji do zmian klimatu stał się faktem

Pierwszy w Polsce Regionalny Plan Adaptacji do zmian klimatu stał się faktem. Został przygotowany przez ekspertów z Instytutu Ochrony Środowiska – Państwowego Instytutu Badawczego (IOŚ-PIB) i dotyczy województwa śląskiego.

Papierowe listy odchodzą do lamusa! Urzędy całkowicie przechodzą na e-Doręczenia

Od 2026 roku urzędy i instytucje publiczne będą musiały wysyłać pisma wyłącznie elektronicznie – przez system e-Doręczeń. Ministerstwo Cyfryzacji przypomina, że kończy się okres przejściowy, a papierowa korespondencja odejdzie do historii.

Polska pod lupą Brukseli! Rząd ujawnia, jak naprawdę wygląda walka z nadmiernym deficytem

Rząd przedstawił Brukseli raport, który pokazuje, jak Polska radzi sobie z ograniczaniem deficytu mimo rekordowych wydatków na obronę i spadku wpływów z podatków. Czy Unia Europejska uzna te działania za wystarczające?

REKLAMA

Nowe uprawnienia dla sołtysów [Nowelizacja 2026 r.]

1 stycznia 2026 r. nowe przepisy dotyczące uprawnień sołtysów oraz finansowania zadań z funduszu sołeckiego. Nowe regulacje wprowadzają m.in. obowiązkowe ubezpieczenia sołtysów oraz nadają im uprawnienia do zarządzania mieniem komunalnym na podstawie upoważnienia wydanego przez wójta.

HPV: szczepienia obowiązkowe od 2027 roku. Ministerstwo Zdrowia wprowadza nowe przepisy

Szczepienia przeciw wirusowi brodawczaka ludzkiego (HPV) staną się obowiązkowe dla dzieci od 9. do 15. roku życia. Nowe przepisy mają na celu skuteczniejsze zapobieganie nowotworom wywoływanym przez HPV – w tym rakowi szyjki macicy.

REKLAMA