| IFK | IRB | INFORLEX | GAZETA PRAWNA | IDEORIA | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Sektor publiczny > Organizacja > Pracownicy > Wysokość dodatku za trudne warunki pracy a pensum łączone

Wysokość dodatku za trudne warunki pracy a pensum łączone

Problem: Nauczyciel zatrudniony w placówce feryjnej - młodzieżowym ośrodku socjoterapii - na stanowisku wychowawcy w wymiarze 26/26 pensum, od 1 września 2018 r. będzie miał przydzielone 3 lekcje muzyki w wymiarze 3/18. Po uśrednieniu, jego pensum wyniesie 25/25 + 4/25 godzin ponadwymiarowych.

Dodatek za trudne warunki przysługuje za każdy rodzaj zajęć prowadzonych w ośrodku. Organ prowadzący ustalił w uchwale, że wysokość dodatku dla pełnego etatu stanowić będzie procent od kwoty bazowej dla nauczycieli, tj. 2900,20 zł:

  • dla nauczyciela-wychowawcy: 33% kwoty bazowej dla nauczycieli = 957,06 (dla pełnego etatu);
  • dla nauczyciela-dydaktyka: 17% kwoty bazowej dla nauczycieli = 493,03 (dla pełnego etatu).

W jaki sposób należy obliczyć dodatek za trudne warunki dla uśrednionego pensum 25/25? Kto powinien ustalić sposób obliczenia dodatku dla pensum uśrednionego?

Odpowiedź: W przedstawionym stanie faktycznym konieczne jest dodatkowe sprecyzowanie przez organ prowadzący zasad ustalania dodatku za warunki pracy. Właściwym rozwiązaniem jest wystąpienie do organu prowadzącego w tej sprawie.

Przeczytaj w INFORLEX.PL Administracja cały artykuł:

Wysokość dodatku za trudne warunki pracy a pensum łączone

Zapoznaj się z uzasadnieniem odpowiedzi.

Czytaj także

Narzędzia księgowego

POLECANE

reklama

Ostatnio na forum

RODO 2018

Eksperci portalu infor.pl

Kancelaria klasyfikacyjna

Zostań ekspertem portalu Infor.pl »